Kolla hur väl ni klarar av kriser på ditt jobb
Vilken arbetsplats har lättast att klara kriser? Inte den som satsar på positivt tänkande och slimmad bemanning, visar samlad forskning.
Här är fällorna och framgångsfaktorerna i jobbiga lägen.
Så skiljer du på gnäll och kritik
Gnäll är en het potatis på jobbet. Skilj på gnäll och konstruktiv kritik, råder psykologen Liria Ortiz. Det förstnämnda leder till uppgivenhet och ändrar inget. Det senare är bra för arbetsplatsen.
Flexibla kontor – mest populärt bland chefer
Mer än hälften av tjänstemännen i Örnsköldsviks kommun lämnade sina enskilda rum för ett aktivitetsbaserat kontor. Förändringen uppskattades mest av cheferna.
Vilken typ är du när någon mobbas på jobbet?
Hur förhåller du dig till mobbning på jobbet? Är du den passiva typen eller medlaren? Vem vill du vara? Läs om sex sätt att agera när andra blir mobbade.
Jobbet blir bättre gjort om rätt personer sitter ihop
Det har betydelse vem som sitter var på kontoret. Om rätt personer placeras tillsammans så ökar lönsamheten och kvaliteten markant. Och tvärtom; dåligt beteende kan smitta. Det visar en ny studie.
Oklart om det är nyttigt att stå och jobba
Står du ofta vid skrivbordet när du jobbar för att du har hört att det ska vara nyttigt? En ny översikt visar att det är oklart om det har några hälsoeffekter.
Nya kontorstider
Cirka två miljoner tjänstemän går dit de flesta mornar. Kontoret är Sveriges vanligaste arbetsplats. Men hur ska det se ut?
Yrken med många kontakter sliter på psyket
Arbetsplatsen har stor betydelse för att allt fler sjukskrivs på grund av psykiska diagnoser. Mest utsatta yrken är inom vård, skola och omsorg.
Vem vill bli tolererad?
Ingen vill ha ett intolerant samhälle, eller jobba på en arbetsplats där intolerans råder. Vad vill vi då ha istället?
Rätt att tala fritt
Varför ska ägandet på arbetsplatsen bestämma vad du får säga offentligt om ditt jobb?