giajpg

Satsa på friska arbetsplatser

Det räcker inte att bara minska riskerna i arbetsmiljön. Målsättningen måste vara att skapa friska och attraktiva arbetsplatser.

I en ny kunskapsöversikt, gjord på Arbetsmiljöverkets uppdrag, har forskare gått igenom vad som kännetecknar en god arbetsmiljö. Deras slutsats är att arbetsplatser skaSatsa på friska arbetsplatser fortsätta att verka för att begränsa riskerna i arbetsmiljön. Men forskarna vill gå längre och lanserar därför begreppet friska arbetsplatser.

I rapporten menar forskarna att riskerna på jobbet idag inte handlar så mycket om fysiska risker, utan mer om brister inom organisation och ledning. Följden blir en psykiskt ohälsosam arbetsplats.

Forskarna menar att allt större krav ställs på personalen, vad gäller effektivitet, kreativitet, kvalitet och service. Det är nödvändigt att verka för att individen kan utvecklas i arbetet.

Arbetsmiljöverkets riskorienterade syn på arbetsmiljön måste därför kompletteras med att skapa friska och gynnsamma arbetsplatser, enligt forskarna.

– Det är viktigt att göra arbetsplatsen attraktiv, vilket kan betyda en konkurrensfördel. Ur individens synpunkt är det betydelsefullt att man tycker om sitt arbete och förblir frisk, säger en av forskarna Magnus Svartengren, överläkare på Arbetsmiljöverket, i ett pressmeddelande.

Kunskapsöversikten ”Den goda arbetsmiljön och dess indikatorer”, har också skrivits av Eva Vingård, professor vid Uppsala universitet.

Hans Lundgren, reporter

Hans Lundgren
Reporter/webbredaktör
08-442 46 21, hans.lundgren@duochjobbet.se

Lämna en kommentar

Epostadressen publiceras inte. Obligatoriska fält är märkta *

Publiceringsregler

Fråga experten

Plan för att öka mångfalden?


På min arbetsplats finns inga anställda med annan nationalitet än svensk (och brittisk), och så vitt jag vet inte heller…

marcela

Marcela Mella-Rinderud

Vad kan vi göra för våra barns arbetsmiljö i skolan?


När vi som föräldrar tycker att miljön i skolan är skadlig, med tex buller, mobbing och dålig belysning, vart kan…

fraga2

Mia Tern

Borde arbetsplatsen hjälpa en person som har ätstörning?


Vad kan jag göra som skyddsombud om en arbetskamrat har utvecklat bulimi/anorexi? Arbetsgivaren säger att de inte riktigt vet vad…

fraga2

Martine Syrjänen-Stålberg

 
Annons
produktochtjanstguiden180x180120822png
alderocharbetebannerdoj180x320jpg