Hotade får värk

Det är vanligt att vårdpersonal utsätts för hot och våld, men också att de får besvär i muskler och leder av jobbet. Nu har forskare från Finland och USA för första gången visat på ett samband. I en studie bland…

Dagens chef – mångfaldens ledstjärna

För att leda en modern organisation räcker det inte längre att producera resultat i form av produkter och tjänster. Organisationen måste även leva upp till de krav som ställs på miljö, jämställdhet, etik och mångfald, samt kunna följa trender och…

Elevskyddsombud viktiga

Det är viktigt att fackliga företrädare förstår nyttan av att samarbeta med elevskyddsombuden. Skolan är vår gemensamma arbetsplats, skriver Roland Johansson och Agneta Tersander Kåredal, huvudskyddsombud och lärare i Motala. Vi reagerade på artikeln i förra numret av Du&jobbet om…

Inte arbetsmiljöbrister som orsakade olycka

En anställd skadade sig allvarligt då han skulle lasta en lift på ett släp. Liften började glida, och välte över mannen. Åklagaren hävdade att företaget inte gjort någon riskbedömning av arbetsmomentet och ej heller givit tillräckliga instruktioner till den anställde….

Entreprenör oskyldig till fallolycka från tak

En byggnadsarbetare skadades när han föll från ett tak. Han hade ingen fallskyddsutrustning och det fanns inget fast fallskydd. Arbetaren var inhyrd från ett annat företag. Inhyrningsföretaget var i sin tur underentreprenör till totalentreprenören. Åklagaren hävdade att det byggföretag som…

Arbetsgivare förtalade uppsagd

En restaurangägare sade upp en anställd, som misstänktes för att ha stulit ur kontantkassan. Därefter skickade arbetsgivaren ut ett mejl till 29 restauranger i området, berättade att den anställda polisanmälts och varnade för att anställa henne. Hovrätten kommer fram till…

Alkoholproblem var inte grund för uppsägning

En anställd hade flera gånger varit alkoholpåverkad på jobbet, och ville inte delta i föreslagen behandling. Men då han sedan varit nykter på jobbet i flera månader fanns det inte saklig grund för uppsägning. En anställd på Sveriges Lantbruksuniversitet hade…

Semesteravtal var bindande

Åtta anställda hade gått med på att flytta semestern mot ersättning. Arbetsgivaren hävdade att det inte var bindande avtal, men fick bakläxa av Arbetsdomstolen. Våren 2012 blev Telia Sonera klara över att bemanningen på kundtjänsten under semesterperioden inte räckte till….

Arbetsledare tog hem skrot – avskedades för stöld

En arbetsledare tog med sig metallskrot hem utan att be om tillstånd. Stöld är en allvarlig förseelse, konstaterar Arbetsdomstolen, som slår fast att det fanns saklig grund för avsked. En fastighetstekniker tog med sig två stora pallar med rostfritt skrot…